photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Avesnes-sur-Helpe, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Centre Hospitalier du Pays d'Avesnes (CHPA) est un établissement de santé de proximité. Il compte environ 400 agents. Il fait également partie du Groupement Hospitalier de Territoire du Hainaut Cambrésis. L'offre de soins du CHPA comprend 231 lits et 109 places autorisées réparties sur 4 pôles d'activité : - Pôle médecine (39 lits et 10 places) - Pôle gériatrique (177 lits et 85 places) - Pôle Addictologie (15 lits et 14 places) - Pôle Médico- Technique (PUI, radiologie) Afin de compléter notre équipe des Ressources Humaines, nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire en Ressources Humaines. Au sein d'une équipe constituée de 3 personnes, vous serez amené à exercer les missions suivantes : - Accueil du personnel et des personnes extérieures - Saisie et mise en forme des courriers - Concevoir des supports de suivi et de gestion - Création et mise à jour des dossiers agents personnels médical et non médical - Réalisation et suivi des contrats personnels médical et non médical - Réalisation et suivi des décisions - Elaboration des attestations employeurs dédiées à France Travail - Saisie, contrôle des variables paie et des primes personnels médical et non médical -[...]

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Technicien(ne) de maintenance en matériel biomédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Etablissement de santé (3 structures de soins, COMPIEGNE, NOYON et CREPY en VALOIS - 25 salariés), spécialisé dans le traitement de l'insuffisance rénale, recherche un(e) Technicien biomédical et maintenance du batiment H/F, poste basé à Compiègne. Sous la responsabilité de la direction, en lien avec l'équipe médicale et soignante, vous assurez principalement : - La gestion et les maintenances préventives - curatives des générateurs de dialyse dans les différentes structures de dialyse - Les maintenances préventives et curatives des installations de traitement d'eau de chaque structure. - La traçabilité des interventions. - Le suivi et la gestion des stocks de pièces détachées - L'organisation et à la mise en place de projet dans le cadre de l'amélioration des équipements - Le suivi des bâtiments et des prestataires en première intention. Formation et compétences : - De formation technique de niveau BAC +2 de type (BTS ou DUT Electrotechnique, Maintenance industrielle, Mesures physiques, Electronique.) ou Licence Maintenance Biomédicale - Expérience souhaitée dans la maintenance, l'exploitation des générateurs de dialyse[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valframbert, 61, Orne, Normandie

Le site la Rose des Vents à Valframbert est composé de 3 sites : La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « Le Ponant » accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. L'Etablissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) Le Zéphyr offre un cadre de repos paisible pour l'hébergement et la prise en charge des personnes en situation de handicap mental aux profils différents. L'établissement d'accueil non médicalisé (EANM) Les Alizés accueille des résidents adultes en situation de handicap. Nous recrutons pour ces établissements un(e) ASSISTANT RH / PLANIFICATEUR (H/F) Profil recherché : Diplôme niveau V exigé (niveau BAC +2) Expérience de 10 ans souhaité. Maitriser l'outil informatique dans son contexte de travail et des logiciels métiers serait un plus (NOVRH, OCTIME) Savoir réagir avec pertinence à des situations d'urgence et répondre de façon adaptée. Missions : Assurer l'ensemble des travaux administratifs dans le respect des procédures et de la règlementation. Assurer l'ensemble des tâches en lien avec la gestion budgétaire, comptable et RH de l'établissement sous la responsabilité du directeur et du chef de service. [...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Flers, 61, Orne, Normandie

UNISAT 61 est l'entité de fusion des cinq Etablissements et Services d'Accompagnement par le Travail (ESAT) implantés dans l'Orne qui comprend près de 450 travailleurs en situation de handicap. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP) minimum. Certificat de Qualification aux fonctions de moniteur d'atelier (souhaité). Titulaire d'un permis cariste (souhaité). Cinq ans de pratique professionnelle minimum dans l'encadrement d'une unité de production en menuiserie industrielle (souhaité). Sérieuses connaissances et maitrise technique du travail du bois (souhaité). La connaissance et la maitrise d'un centre d'usinage à commande numérique seront très appréciées. Connaissance informatique des principaux logiciels Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) et dans l'utilisation de logiciel de Gestion de Production. Qualités d'écoute, d'analyse, de compréhension, de communication. Méthodique, rigoureux, sens de l'organisation et du travail en équipe. Capacités d'initiative et d'autonomie. Adhésion à la politique associative. Missions : Encadrer, former, accompagner des travailleurs déficients intellectuels dans les activités professionnelles. Concevoir[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Vos Missions : - Gestion des mesures de protection juridique des majeurs. - Accompagnement ou représentation de personnes en grande difficulté sociale et budgétaire. - Travail en réseau avec les partenaires. Vous intervenez sur le secteur géographique d' Argentan. Profil : - Diplômes d'Etat de travailleur social requis ou formation juridique. - Certificat National de Compétences (CNC) si possible. - Permis de conduire en cours de validité. Contrat : - Convention 66 avec reprise d'ancienneté possible - CDD jusqu'au 18 mars 2026. Pour postuler : CV et Lettre de Motivation.

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Domfront en Poiraie, 61, Orne, Normandie

Les missions : En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider principalement les personnes âgées, les familles dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. - Entretenir le cadre de vie : logement, linge - Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette (lavabo, douche), aide à l'habillage et au déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas - Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs - Communiquer : compléter le cahier de liaison, échanger avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de secteur Les avantages : - Rémunération à partir de 12.02 € brut de l'heure établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche - Possibilité de voiture de service OU indemnité kilométrique - Des missions proches de chez[...]

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Responsable d'élevage porcin

Emploi

Beaulieu, 61, Orne, Normandie

"""Le GAEC DU MARCHIS situé commune de Beaulieu 61190 recherche un(e) responsable d'élevage porcin. Vous aurez en charge le secteur naissage (480 truies), assisté(e) par une autre salariée./r/n/r/nVous aimez le travail en équipe, vous avez envie de développer de nouvelles compétences, vous êtes autonome et dynamique n'hésiter pas a postuler./r/n/r/nVos missions seront :/r/n/r/n- les soins et l'alimentation des truies/r/n/r/n- la surveillance des mises bas/r/n/r/n- les soins aux porcelets/r/n/r/n- les prélèvements des verrats/r/n/r/n- le conditionnement des doses de semence pour l'insémination./r/n/r/n- l'insémination des truies/r/n/r/nSi besoin une formation sera assurée sur place./r/n/r/nContrat de travail sur une base de 37h par semaine/r/n/r/nHoraire du lundi au vendredi :/r/n/r/n8h30 à 12h30 et 14h à 17h soit 35h plus 2h modulable sur la semaine./r/n/r/nil y aura un week-end sur 3 de garde à l'élevage./r/n/r/nPossibilité de déjeuner sur place (un local équipé est à disposition)./r/n/r/nRémunération Palier 9 de la convention collective nationale 16,58€ de l'heure brut./r/n/r/nLa rémunération sera de 2700,10€ brut par mois pour 37h de travail par semaine./r/n/r/nÉvolution[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'agence ADECCO Hénin Beaumont recrute pour l'un de ses clients sur le secteur d'Hénin Beaumont une chargée de paie et administration du personnel (H/F). Missions principales du poste : Gestion de la paie: - Organiser et établir la paie des salariés - Saisir les éléments variables de paie, contrôler les bulletins de paie Administration du personnel: - Rédaction des contrats et avenants - Gestion des absences et des sorties - Suivi formation - Logistique QVT Autres éléments contexte/Poste - Déplacement fréquent en usine / sur terrain - Mise à jour des KPI Organisation interne - Rattaché au RH site - Relai opérationnel possibles autres sites du groupe - Niveau d'autonomie : Expert paie - autonomie complète sur paie Profil recherché - Niveau d'expérience : Poste nécessitant beaucoup autonomie (10 ans expériences) - Expérience multi convention ou Métallurgie serait un plus - Expérience sur SAP serait un plus - Soft skills clés : confidentialité, fiabilité, discrétion, résistance au stress, pédagogie, écoute et bon relationnel - Capacité à gérer l'urgence et les imprévus Poste à pourvoir du 19 janvier jusqu'au 4 mai[...]

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Technicien(ne) service après vente maintenance industrielle

Emploi Equipement industriel

Courcelles-lès-Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Rejoignez France Elévateur pour une expérience enrichissante au sein de notre entreprise, Experts dans la conception et fabrication de nacelles élévatrices depuis 1984. Présents dans toute la France avec nos 12 agences SAV, intégrés à un groupe international à fort potentiel de développement sur notre marché, profitez d'un accompagnement complet dans un cadre bienveillant. Intégrez notre équipe de 330 collaborateurs, tous passionnés et engagés, qui évoluent dans un univers où l'innovation et la qualité sont au cœur du développement. Parlons du poste : Rejoignez l'entreprise France ELEVATEUR en tant que technicien de maintenance SAV. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiarisez avec nos outils et nos méthodes de travail, vous interviendrez sur des équipements de types plateformes élévatrices de personnels sur véhicules routiers. Vos principales missions seront : - Réaliser les entretiens périodiques - Assurer les actions de maintenance curative et/ou préventive : remplacer notamment les composants électriques de base, les tuyauteries, les composants hydrauliques (.) - Savoir utiliser l'outillage de mécanique poids-lourds - Possibilité de mener[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Oignies, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Au cœur du bassin minier, la Maison d'Enfants ASERMINES accueille les mineurs du fait de difficultés familiales. Elle leur permet d'être accueillis, hébergés et accompagnés en dehors du domicile parental, et offre aux familles la possibilité d'être aidées et soutenues dans l'exercice de leur parentalité. Une soixantaine de professionnels œuvrent sept jours sur sept, 24 heures sur 24, au mieux-être des enfants et de leur famille. La Maison d'Enfants ASERMINES recherche un Travailleur Social pour son Service Accueil de Jour Sous l'autorité d'un Chef de service éducatif (cadre de Direction) vous êtes en mesure de : o Accompagner les mineurs et apporter un cadre repérant, épanouissant en référence aux besoins du jeune. Vous êtes capable de mobiliser des compétences pour animer et encadrer des espaces de médiation auprès des publics accueillis et accompagnés. o Etre à l'aise dans la gestion du quotidien en internat et impliqué dans la relation et le travail avec les familles. o Faire preuve de professionnalisme, de rigueur et agir en collaboration avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire. Etre soucieux de sa formation permanente et sensible à la place de[...]

photo Professeur(e) INJS et INJA enseignement général

Professeur(e) INJS et INJA enseignement général

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons pour le CEJS Un(e) Professeur(e) CAPEJS ou Professeur d'Enseignement Spécialisé CDD de remplacement Temps plein OU Temps partiel - Convention Collective de 1966 Poste à pourvoir dès que possible Le CEJS accompagne des jeunes sourds ou malentendants de 3 à 20 ans dans leur parcours scolaire, d'insertion socio-professionnelle, thérapeutique et rééducatif. L'Association Jules Catoire gère plusieurs établissements médico-sociaux dans le Pas de Calais (SESSAD, SSEFS, DITEP, SAFEP) Sous l'autorité du Directeur des Enseignements et dans le cadre d'une équipe coordonnée par un chef de service, vous aurez à assurer l'accompagnement pédagogique d'enfants ou de jeunes présentant une déficience auditive. Vous aurez à assurer la responsabilité pédagogique de classes de jeunes sourds ou leur accompagnement pédagogique, en adéquation avec les consignes officielles et les programmes d'enseignement nationaux. Vous interviendrez auprès de groupes ou en individuel, dans un cours ou en reprise de cours. Votre intervention s'inscrira en cohérence avec le Projet Personnalisé d'Accompagnement de chaque enfant, construit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Certificat[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Vic-le-Comte, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants située au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 crèches, un RPE, 6 centres de loisirs et 4 Pôles Ados, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance/enfance/jeunesse une priorité. Dans un contexte de structuration et de renforcement de sa politique Enfance-Jeunesse, Mond'Arverne Communauté crée une Direction Enfance-Jeunesse. Ce poste stratégique vise à garantir la cohérence territoriale, la qualité du service rendu aux familles, l'équité entre les équipements et la bonne articulation des dimensions pédagogiques, RH, budgétaires, réglementaires et partenariales, dans le cadre de la Convention Territoriale Globale (CTG). Sous l'autorité de la DGA, vous aurez notamment en charge : Pilotage stratégique & CTG - Animation et suivi de la CTG (COPIL, COTECH, bilans). - Contribution au projet de territoire Enfance-Jeunesse. - Développement des partenariats (CAF, SDJES, MSA, communes, associations). - Pilotage des politiques parentalité, inclusion, handicap, animation de la vie sociale. - Garantie de l'équité de service et de l'homogénéité des pratiques sur le territoire. Management & RH - Encadrement[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Collectif Partage et Projets : Salariés et bénévoles du Collectif Partage et Projets assurent un accueil à toute personne dans le besoin, sans discrimination raciale, politique, sociale et culturelle, hors de tout jugement quant à son apparence, son discours et sa consommation. Avec différentes structures ouvertes de jour et de nuit, le Collectif cherche à venir en aide à ceux qui vivent dans la précarité. À travers une attitude bienveillante et conviviale, travailleurs sociaux, veilleurs, intervenants socio-éducatifs, agents de maintenance, administration, direction et bénévoles tentent, dans la mesure du possible, d'amoindrir l'isolement et de retisser le lien social. Les différents services proposés à l'accueil de jour et dans les centres d'hébergement permettent aux personnes en errance ou souffrant d'isolement d'accéder aux premières nécessités : se restaurer, se laver, se soigner ou dormir à l'abri. Le poste de travailleur social : Afin de compléter son équipe, le Collectif Partage et Projets recherche un travailleur(se) social H/F à temps plein pour un CDD d'un an, pour le service de l'accueil de jour. Sous l'autorité du chef de service vous assurez l'accueil,[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

LE COLLECTIF PARTAGE ET PROJETS L'association le Collectif Partage et Projets assure un accueil à toute personne dans le besoin, sans discrimination raciale, politique, sociale et culturelle, hors de tout jugement quant à son apparence, son discours et sa consommation. Avec ses différentes structures ouvertes de jour et de nuit, le Collectif cherche à venir en aide à ceux qui vivent dans la précarité. À travers une attitude bienveillante et conviviale, l'ensemble des salariés et des bénévoles tentent, dans la mesure du possible, d'amoindrir l'isolement et de retisser le lien social. Rejoindre notre équipe, c'est participer à un projet collectif qui allie accompagnement humain et qualité des soins. Afin de compléter son équipe, le Collectif Partage et Projets recherche un infirmier (H/F) pour renforcer de l'accueil de jour et des centres d'hébergement d'urgence. Notre association est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. MISSIONS Sous l'autorité hiérarchique des chefs de service et de la direction : - Vous créez du lien, vous écoutez les personnes rencontrées et vous leur proposez une[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi

Cébazat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfance et de l'Adolescence, constituée en mars 1956, est une association Loi 1901 à but non lucratif, intervenant dans les domaines de la Protection de l'enfance et de l'adolescence ainsi que de la prévention, dans le département du Puy-de-Dôme. Elle a pour objet de s'intéresser et d'intervenir dans tous les problèmes relatifs à l'enfance et à l'adolescence en situation de risque, en souffrance ou inadaptée, ainsi qu'à leurs familles et à leur environnement. La Prévention Spécialisée est une action éducative de proximité menée par des professionnels qualifiés sur des territoires définis, souvent fragilisés. Elle va à la rencontre d'enfants, de jeunes, de parents ou d'habitants, présentant des risques d'inadaptation sociale. Elle s'exerce sans mandat nominatif, dans le respect de l'anonymat des personnes, en recherchant leur libre adhésion. Elle promeut des dynamiques individuelles ou collectives pour permettre à des personnes et/ou à des groupes de se construire ou se reconstruire, à leur rythme. Elle participe au développement social et citoyen du territoire où elle s'exerce. Sous la responsabilité du Directeur et/ou[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Billère, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'association d'Education Populaire Maison de l'Enfance de Billère (64140) affiliée aux Francas cherche un(e)Coordinateur(rice) de projets socioculturels (Modulation de Type A: soit une moyenne de 33 h hebdomadaires sur l'année rémunéré 35h) pour un remplacement longue durée d'un de ses coordinateurs. Indice 305 de la Convention Collective Eclat (soit 2184.99 € Brut + reprise de l'ancienneté), dans le cadre d'un remplacement longue durée. Le poste est à pourvoir dès que possible. Notre association recherche une personne qui souhaite s'engager pour défendre les valeurs de l'éducation populaire. Vos principales missions seront : - Coordonner la structure de la Petite Enfance de l'Association en cohérence avec le Projet Associatif; - Être directeur(rice) de centre de loisirs éducatifs moins de 6 ans (mercredis et vacances); - Animer et coordonner un dispositif LAEP en partenariat. - Co-animer des projets socioculturels collectif Vous serez donc amené(é) à : - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer en coopération avec la directrice de l'association le projet global de l'association ; - Assurer la direction d'un ACM (Accueil Collectif de Mineurs) sur les périodes de vacances[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi

Cambo-les-Bains, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Président, de la Directrice et de la Responsable Accueil, vos principales missions seront les suivantes : - Accueil téléphonique, physique et numérique, - Billetterie, vente, - Promotion du territoire, - Gérer l'espace d'accueil : vitrine, présentoirs, affichages, - Assurer la bonne gestion des stocks de documentation, - Mise à jour de l'info et base de données, - Traitement courrier et courriel, - Assistance aux différents services, numérique, communication, hébergements, commercial, boutique. - Participation aux animations et événements ponctuels de l'Office de Tourisme, - Et surtout être un moulin à idées ! Le tout dans le respect de la démarche qualité en place au sein de notre structure. Lors de votre arrivée, vous serez pris(e) en charge et formé(e) par l'équipe pour faire de vous l'expert(e) de destination idéal(e) ! Profil Recherché : - Souriant(e) et dynamique, - Polyvalent(e) et dégourdi(e), - Patient(e) et rigoureux(se), - Novateur(trice) et créatif(ve), - Disponible et organisé(e), - Volontaire et curieux, - Et, bien sûr, l'esprit d'équipe. Votre Savoir-Faire : - Bac + 2 ou expérience similaire dans un même poste, - Maitrise des techniques[...]

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Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Moumour, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association AJIR a pour mission de proposer à chaque personne en difficulté un accompagnement individualisé, adapté à son âge et à ses besoins, afin de favoriser son insertion, son autonomie et son épanouissement. Elle accompagne sur le Pôle Adultes, environ 170 personnes en difficultés sociales économiques et juridiques, 1500 personnes sur le service judiciaire, et sur le Pôle Jeunesse, 182 jeunes confiés au titre de la protection de l'enfance. Vous trouverez l'ensemble de ces établissements et services sur le site internet de d'AJIR : https://www.ajir-aquitaine.org/ La MECS PLANTEROSE accompagne au quotidien des adolescents et jeunes adultes confiés par l'aide sociale à l'enfance (ASE) sur décision judiciaire ou administrative, ou par Ordonnance 45 (PJJ) sur des unités en hébergement collectif ou individuel selon les besoins du jeune. Missions : Le chef de service, placé sous l'autorité hiérarchique de la directrice d'établissement et par délégation du directeur adjoint, garantit la mise en œuvre des projets personnalisés et du projet d'établissement, en assurant l'organisation et la gestion des différentes équipes éducatives et techniques. Il organise et supervise[...]

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Technicien / Technicienne d'études BTP

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Pour notre établissement Bobion & Joanin, situé à BAYONNE (64), nous recherchons un(e) Technicien Etudes de Prix - Chiffreur CVC. Rattaché(e) au responsable Etude de Prix, vous assurez l'analyse et le chiffrage des appels d'offres privés ou publics, dans le domaine du génie climatique des secteurs tertiaires, industriels et hospitaliers. (https://www.bobion-joanin.fr/references/ ) Vous avez pour principales missions : - L'analyse technique et contractuelle des dossiers d'appels d'offres (privés et publics), - Le dimensionnement et la sélection de matériel (ventilateur, échangeur, climatiseur.), - La consultation et la comparaison des offres fournisseurs et sous-traitants, - La réalisation des devis et des mémoires techniques associés, - La proposition de variantes économiques, - L'analyse des pièces administratives et juridiques des marchés, - L'établissement des feuilles de vente, - La réalisation des supports destinés aux réunions d'engagement, - Le suivi commercial et technique de la réponse d'offre, jusqu'à l'obtention du marché. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine du génie thermique/climatique, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum et[...]

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Agent / Agente d'exploitation des remontées mécaniques

Emploi Autres services aux entreprises

Barèges, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

La Société d'économie mixte et locale du Grand Tourmalet exploite le Domaine Skiable du Grand Tourmalet, Barèges-La Mongie, Leader des Pyrénées françaises avec 100 km de pistes de 1200 à 2 500 m d'altitude, 62 pistes et 30 remontées mécaniques situées de part et d'autre du mythique Col du Tourmalet. La SEML comprend également un restaurant d'altitude, et un bike park attractif pour l'exploitation d'été. La SEML du Grand Tourmalet est membre du réseau d'entreprises de la Compagnie des Pyrénées, qui regroupe 10 stations des Pyrénées au travers de la marque N'PY (Peyragudes, Piau-Engaly, Grand Tourmalet, Luz-Ardiden, Cauterets, Gourette, La Pierre Saint-Martin, Cambre d'Aze, Formiguères, et Porté-Puymorens) ainsi que 2 sites touristiques (Pic du Midi, et Cauterets-Pont d'Espagne). La Compagnie des Pyrénées est un réseau de stations de montagne et vient en appui fonctionnel et opérationnel des entreprises du groupe qui partagent des valeurs communes : la passion de la montagne, l'écoute du client, le respect de l'environnement et le développement du territoire. Dans ce cadre, nous recherchons un agent d'exploitation RM H/F pour la saison hivernale 2025/2026. Les fonctions[...]

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Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

CONTRAT DU 1er FEVRIER AU 31 DECEMBRE 26 Vous devez avoir a minima BAC + 2 dans le sanitaire et social (ou , licence animation et prévention, éducateur spécialisé, master promotion santé.) Flexibilité de l'employeur concernant les jours travaillés. Vous effectuerez 75h83 par mois. Vous dépendrez de la convention collective 66. Vous bénéficierez de la prime SEGUR. Pour vos déplacements professionnels vous utiliserez le véhicule de l'association. Vos missions : Intervenir auprès de différentes structures (établissements scolaires, missions locales, structures médico-sociales accueillant des publics vulnérables, entreprises, etc.), mettre en place des actions de prévention qui pourront prendre plusieurs formes (animations collectives, tenues de stands, création d'outils, accompagnement méthodologique, .), travailler en lien avec les partenaires actuels de l'association et développer de nouveaux partenariats. Transmettre des connaissances en addictologie sur la base de méthodes et d'outils interactifs (séances d'information, de débats, animations de groupes, etc.). Induire une modification des comportements des publics en suscitant un questionnement et une réflexion[...]

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Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Cyprien, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

ACE, spécialiste en climatisation, chauffage et pompes à chaleur depuis 2007, accompagne ses clients de l'étude à la réalisation de leurs projets, en plaçant la qualité et le service personnalisé au cœur de ses interventions. Nous recherchons un Technicien Climatisation Polyvalent (H/F), capable d'intervenir aussi bien sur l'installation que sur l'entretien et le dépannage. Vos missions : Réaliser les entretiens préventifs et les dépannages. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations. Garantir la satisfaction client et le respect des normes de sécurité. Profil recherché : Expérience confirmée en installation, entretien et dépannage CVC. Attestation fluides frigorigènes à jour. Autonomie, rigueur, sens du service et aisance relationnelle. Permis B obligatoire. Nous offrons : CDI temps plein, prise de poste dès que possible. Salaire fixe brut mensuel : à partir de 1 918,79 € pour 169 h (39 h / semaine). Indemnités paniers selon la convention ETAM batiment. Véhicule de service, outillage professionnel. Mutuelle entreprise. Horaires indicatifs : 8h-12h / 14h-18h, du lundi au vendredi. Poste basé à Saint-Cyprien (66) - Interventions sur le département.

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Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Lauterbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Offre d'Emploi : Agent de Nettoyage Professionnel (H/F) Secteur de rattachement : Lauterbourg Intitulé du poste : Agent de Nettoyage Professionnel (H/F) Contrat : CDI Temps de travail : 35 heures par semaine Horaires : travail en journée, du lundi au vendredi (6h00 - 14h00) Rémunération : selon la grille de la Convention Collective de la Propreté Missions principales: Vous serez en charge des prestations de nettoyage et d'entretien de bureaux et de locaux professionnels, notamment : entretien et nettoyage des bureaux et espaces communs, nettoyage des sanitaires, sols et surfaces, gestion des déchets (poubelles), respect strict des règles d'hygiène et des protocoles de l'entreprise, service en assiette. Profil recherché: Sérieux(se), autonome et ponctuel(le). Une expérience dans le secteur de la propreté est appréciée. Entretien sur Wissembourg

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Affectation : Service formation Continue CDD 11 mois Démarrage à compter du 01/03/2026 Catégorie : B Corps : Technicien Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement Rémunération selon grille de la Fonction Publique Mission Le.la coordinateur.trice VAE assure l'organisation administrative et logistique des parcours VAE et contribue aux activités du pôle Sécurisation des parcours professionnels - VAE. Activités - Accueillir, informer et orienter le public, via l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes et externes - Assurer la gestion administrative et financière des parcours VAE : dépôt des dossiers, inscriptions, demandes de prise en charge financière, contrats/conventions, recueil des feuilles d'émargement, saisie des heures, convocations des jurys, facturation, rémunération des intervenants et sous-traitants ; classer et enregistrer les documents administratifs numériques ou papiers - Assurer le suivi global de la phase d'information jusqu'aux prescriptions éventuelles - Organiser, alimenter et mettre à jour les bases de données et tableaux de bord ; assurer la production et le suivi d'indicateurs - Assurer la gestion logistique des activités[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Affectation : Jardin des sciences CDD 1 an Démarrage à compter du 01/03/2026 Catégorie : B Corps : Technicien Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement Rémunération selon grille de la Fonction Publique Mission Le/la responsable de l'accueil, billetterie, boutique est en charge du bon fonctionnement de l'accueil général du Jardin des sciences, de la réservation et de la billetterie des activités et de la boutique du Jardin des sciences. Il/elle encadre une équipe dédiée et veille à la qualité de réception des publics. Activités Accueil et boutique du Jardin des sciences - Assurer et superviser l'accueil et l'orientation des publics, les ventes en boutique et le bon fonctionnement des dispositifs (ouverture/fermeture portes, caisses, contrôles d'accès, signalétique fixe et numérique, documents de communication.) - Coordonner la définition de la proposition des gammes de produit en boutique, l'organisation des commandes, la gestion des livraisons, la mise en rayon et les inventaires - Être garant/e de la qualité de l'accueil et de la mise à jour des informations à dispenser par les équipes Billetterie/réservation - Assurer le paramétrage des logiciels de billetterie[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous la responsabilité de la coordinatrice du Pôle Enfance-Famille, vous serez chargé-e de : Animer et développer le projet « Animations Collectives Familles » en lien avec l'agrément CAF. Aller à la rencontre des familles et habitants dans le cadre d'animations ou projets de territoire, en transversalité avec les autres pôles et partenaires. Soutenir la parentalité et encourager la participation des parents à la vie de la structure. Coordonner et animer des ateliers dans le cadre du CLAS - Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité. Accueillir, accompagner, informer et orienter les habitants dans leurs démarches quotidiennes. Participer à la dynamique globale de la structure et à l'élaboration du projet social. Une expérience en animation et développement social local est un plus Compétences clés : Écoute active, analyse des besoins et accompagnement des familles. Maîtrise de la méthodologie de projet socio-culturel (diagnostic, planification, animation, évaluation). Animation d'ateliers collectifs. Capacité à créer du lien dans un environnement social diversifié. Sens du travail en équipe et en réseau, coopération avec les partenaires. Organisation, méthode et adaptabilité. Conditions[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans le strict respect du cadre défini par le Conseil d'administration de l'association, l'animateur jeunesse aura à sa charge les missions suivantes sous la responsabilité de la directrice : - Est responsable des activités et actions développées en direction de la jeunesse (11-25 ans) et de leurs familles (avec une attention particulière à ceux en voie de marginalisation) dans la mise en oeuvre du projet de développement social et culturel du Centre social et Culturel Robert Schuman - Construire, animer et conduire différentes activités en lien avec le projet pédagogique du pôle jeunes dans le respect de la règlementation en vigueur des accueils de loisirs et en assurant la sécurité physique, morale et affective du public - Assurer le partenariat avec les acteurs de terrain et les institutions - Peut impliquer un éloignement du domicile de plusieurs jours ou semaines (centres de vacances). Salaire selon la grille de la convention ALISFA - salaire lissé sur l'année - Avantages : 8 jours de congés conventionnels supplémentaires - prévoyance prise en charge par l'employeur - complémentaire santé collective - oeuvres sociales et culturelles Qualités requises : Accueillir et[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Hôtellerie - Camping

Stosswihr, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un employé polyvalent specifité runner pour notre affaire familiale en plein développement. hôtel** 9 chambres. Idéalement situé sur le COL DE SCHLUCHT entre l'Alsace et les Vosges, 15 minutes de Gérardmer 20 min de Munster. Beau cadre, équipe familiale. LE POSTE & CONDITIONS: Runner: envoie des plateaux de boissons et des assiettes, nettoyage des tables... Dans tous les cas de la polyvalence par temps calme, aide à qui à besoin. Vous faites partis d'une equipe! * TEMPS COMPLET 35H/SEMAINE * A partir des vacances scolaires de février. en bonus pourquoi pas la saison d'été et à l'année !! * HORAIRE EN CONTINU A DEFINIR * 2 JOURS DE REPOS * POINTEUSE * MUTUELLE ENTREPRISE / REPAS SUR HEURE DE TRAVAIL * POURBOIRE PARTAGE ENTRE L'EQUIPE * SALAIRE SELON LA CONVENTION HOTELIERE * TENUE de travail *POSSIBILITE DE LOGEMENT SI PROFIL SERIEUX (avec état des lieux et caution à l'arrivée) Chambre de 15 m2 à 2 pers. avec douche + wc privative, tv. Nous ne fermons la porte à aucun PROFIL, tant en terme d'âge ou d'expérience. Mais vérifier la localisation de notre établissement ! Zone non desservie par bus et établissement situé en zone hivernale fréquemment enneigée. Le[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Niederentzen, 68, Haut-Rhin, Grand Est

MISSION Diriger l'accueil dans le cadre de la réglementation fixée par la DDCSPP ; Traduire en actions concrètes les objectifs du service ; Expliciter le contenu du projet éducatif et les directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique ; Créer les conditions nécessaires à l'accueil et l'animation, en toute sécurité, des enfants dans le cadre des accueils de loisirs périscolaire et extrascolaire ; Manager les équipes: animation, service, Faciliter la transition entre milieu familial et milieu scolaire ; Accueillir les familles (parents et enfants) ; Assurer la circulation de l'information sur la vie de l'accueil ; Gérer la structure : financier, administratif, pédagogique ; Représenter la commune dans le cadre des réunions institutionnelles : P.A.I, conseil d'école, réunions de partenaires, etc. TÂCHES En liaison étroite et sous la responsabilité du responsable du service Périscolaires & Loisirs. Proposition de projet en fonction du projet pédagogique et de l'environnement de l'accueil. Coordination des projets d'animation ; Accueil et Médiation vis à vis des familles ; Circulation régulière d'informations sur l'accueil: relais[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Hôtellerie - Camping

Stosswihr, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un valet / femme de chambre ET un commis de cuisine pour notre affaire familiale en plein développement. hôtel** 9 chambres. Idéalement situé sur le COL DE SCHLUCHT entre l'Alsace et les Vosges, 15 minutes de Gérardmer 20 min de Munster. Beau cadre, équipe familiale. LES POSTES & CONDITIONS: Poste1: Femme ou homme de chambre/ de ménage, petite structure, nettoyage des chambres, nettoyage du linge (draps français sans repassage). Peu de repassage. Nettoyage des parties communes. aide au ménage de la salle, la cuisine. Poste 2: Commis de cuisine, preparation à base de produits frais, aide crêpier, prepa pdj, aide plonge etc Dans tous les cas de la polyvalence par temps calme, aide à qui à besoin. Vous faites partis d'une equipe! * TEMPS COMPLET 35H/SEMAINE * A partir des vacances scolaires de février. en bonus pourquoi pas la saison d'été et à l'année !! * HORAIRE EN CONTINU A DEFINIR * 2 JOURS DE REPOS * POINTEUSE * MUTUELLE ENTREPRISE / REPAS SUR HEURE DE TRAVAIL * POURBOIRE PARTAGE ENTRE L'EQUIPE * SALAIRE SELON LA CONVENTION HOTELIERE * TENUE de travail *POSSIBILITE DE LOGEMENT SI PROFIL SERIEUX (avec état des lieux et caution à l'arrivée) A 2,[...]

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Conseiller / Conseillère en recherche d'emploi

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur(trice) Conseiller Placement en emploi (H/F) pour l'action UES sur notre site de Mulhouse. Le poste est à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 31 mars 2026 à temps plein. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Vous réalisez un diagnostic de la situation des bénéficiaires - Vous définissez des parcours d'accompagnement - Vous accompagnez les bénéficiaires dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation - Vous sensibilisez aux techniques de recherche d'emploi - Vous animez des séquences de formation en présentiel en adaptant techniques d'animation et méthodes pédagogiques - Vous réalisez un bilan[...]

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Conducteur(trice) routier(ère) de transport de marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Votre mission : Assurer les livraisons et les ramasses de marchandises chez les particuliers et professionnels en régional. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Assurer la livraison et l'enlèvement de marchandises en messagerie Effectuer le chargement et le déchargement du véhicule Respecter les tournées, délais et consignes clients Veiller au bon état du véhicule et au respect des règles de sécurité Compléter les documents de transport et utiliser les outils embarqués Poste à pourvoir de suite. Temps plein 35h / semaine Rémunération selon la convention collective transport Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Titulaire du permis C en cours de validité FIMO/FCO à jour Carte conducteur valide Expérience en messagerie appréciée Autonomie, rigueur et sens du service client Bonne connaissance de la réglementation transport Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences[...]

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Ingénieur / Ingénieure planification en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Activ/rh recrute pour son client, acteur majeur dans le développement et la production de pelles et tombereaux pour l'extraction minière, un(e) : Ingénieur(e) planification H/F Chargé(e) de la planification des besoins en pièces de rechange du magasin central et du support aux filiales dans le monde, vous optimisez globalement le stock et la disponibilité des pièces. Au sein de ce groupe industriel international, vous rejoignez l'équipe Planification pour la partie SAV, composée d'une Manager confirmée et de 5 Category Manager Supply Chain. Responsable d'une catégorie de pièces spécifiques, notamment les consommables et des composants critiques, vous collaborez étroitement avec l'ensemble des filiales du groupe (une douzaine, réparties sur l'Océanie, l'Asie, l'Afrique et les Amériques). A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Planification des besoins en pièces de rechange du magasin central à l'usine, en collaboration avec les différentes filiales. Suivi des écarts et gestion des stocks de sécurité. - Analyser la performance de la planification de l'usine et des filiales. Proposition de solutions et de moyens pour réduire les écarts. - Support[...]

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Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Attention les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas étudiées. L'association des Francas de Haute Saône recrute un(e) secrétaire d'accueil et de mouvement (H/F) CDD de 10 mois temps plein. Date limite de candidature au 31/01/2026, pour une prise de poste au 23/02/2026. Sous la responsabilité du Directeur de l'Association et membre de l'équipe de direction, vous êtes en charge de l'accueil et du secrétariat de l'Animation Départementale de l'Association Vous aurez pour mission: Administration: - Accueil téléphonique et Physique - Coordination avec les différents services - Gestion des agendas et organisation des rendez-vous - Gestion du courrier et des mails - Rédaction, mise en forme et classement de documents - Suivi administratif des dossiers Paies: - Saisie des variables de paies - Gestion des acomptes - Gestion des fiches d'heures mensuelles du salarié/ des salariés - Enregistrement des différents éléments de paies : absences maladie, maternité, paternité, accident de travail, accident de trajet, congés sans solde, congés payés, jours d'évènement, jour enfant malade, heures complémentaires, heures supplémentaires, indemnité(s) liée(s) au(x) contrat(s)[...]

photo Conducteur(trice) routier(ère) de transport de marchandises

Conducteur(trice) routier(ère) de transport de marchandises

Emploi Transport

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un conducteur routier/conductrice routière SPL (H/F) en bâché, titulaire du permis EC dans le cadre d'un CDI pour effectuer des transports NAVETTES en SPL Rémunération minimum garantie brute (2,530€ brut pour 195H.) +MAJORATION HEURES DE NUIT. frais de déplacements selon la convention collective+ avantages entreprise TRACTEUR ATTITRE

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Assembleur monteur / Assembleuse monteuse

Emploi Equipement industriel

Mersuay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vous effectuez le montage de matériel de carrières et de sablière sur sites . Déplacement à la semaine, voire quinzaine. Pas de qualification particulière mais avoir des compétences en montage ou mécanique et être disponible pour effectuer les dépalcements. Rémunération Groupe A Classe 1 convention collective métallurgie.

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Social - Services à la personne

Choye, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'AFSAME recrute un Psychomotricien (H/F) pour compléter son équipe du DIME de CHOYE (70). Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein. VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ : - Vous exercez votre mission sous l'autorité de la Direction de l'établissement, sous la responsabilité du médecin de l'établissement, au sein d'une équipe pluridisciplinaire auprès d'un public de personnes allant de la naissance à vingt ans présentant des pathologies liées à la déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. - Vous serez chargé de mettre en place et de dispenser des rééducations (individuelles ou collectives) selon les prescriptions du médecin , en assurerez le suivi régulier et le bilan en lien avec le projet personnalisé. - Dans le cadre des suivis individualisés des enfants, le psychomotricien(ne) s'engage à intervenir régulièrement sur le lieu de scolarisation ou d'activités. Cela implique l'acceptation de déplacements fréquents autour de l'établissement de rattachement, situé au DIME de CHOYE. Cette mobilité est essentielle pour garantir une continuité de l'accompagnement, renforcer le lien avec les partenaires extérieurs, et adapter les interventions aux besoins[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste: Vous êtes accompagné, dès votre intégration, pour prendre en charge un portefeuille clients composé d'une clientèle hétérogène et qui offre l'opportunité d'intervenir sur de petits comme de gros dossiers, au travers de problématiques différentes. Ces TPE et PME proviennent de secteurs divers et ont donc des conventions collectives différentes. Le conseil client fait partie intégrante, vous pouvez ainsi intervenir sur des missions RH spécifiques en fonction des besoins de vos clients. Profil recherché: Issu d'une formation en Ressources humaines ou orientée vers la Gestion paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans acquise idéalement en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes proactif sur les évolutions de la profession et capable de travailler sur des outils de dématérialisation. Nous accompagnons nos clients sur d'autres postes en cabinet : Auditeur, Collaborateur comptable, Gestionnaire de paie, Juriste droit des sociétés/fiscal.

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association les Papillons Blancs de l'Autunois recrute pour son foyer de vie situé à Autun : UN AIDE SOIGNANT (H/F) - CDI à temps plein Poste à pourvoir dès que possible Missions : Votre mission sera d'accompagner 24 personnes en situation de handicap dans leur cadre de vie à partir de prestations définies. Sous la responsabilité du chef de service : Vous évaluez les situations cliniques et mettre en œuvre des thérapeutiques prescrites et de confort ; Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne ; Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des résidents ; Vous concevez et conduisez les projets de soins et la démarche d'éducation à la santé ; Vous organisez et coordonnez les intervenants médicaux et paramédicaux ; Vous conduisez une démarche de communication adaptée ; Vous participez à la démarche continue de la qualité. Profil : Diplôme d'Etat d'aide-soignant exigé ; Débutant(e) accepté(e) ; Permis B indispensable (boite manuelle) ; Vous faites preuve de rigueur organisationnelle, de méthodologie, d'aptitude à rendre compte et de bonnes capacités rédactionnelles ; Vous avez la capacité de synthèse, de discernement[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Roézé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour son dispositif habitat (Convention Collective 1966) au sein du Foyer Maurice Dachary accueillant des personnes adultes vieillissantes en situation de handicap : 1 ETP - CDI à compter du 02/02/2026 pour le Foyer de vie de Roezé Sur Sarthe Accompagnement éducatif et social : - Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie et leur bien-être ; - Apporter une aide adaptée aux gestes essentiels (hygiène, habillage, alimentation, déplacements), en tenant compte du vieillissement et des capacités de chacun ; - Participer à l'organisation du cadre de vie et au respect des rythmes individuels ; - Contribuer à la sécurité physique et psychique des usagers. Accompagnement du vieillissement et prévention de la perte d'autonomie : - Observer et repérer les évolutions liées au vieillissement (fatigabilité, troubles cognitifs, sensoriels ou moteurs) ; - Adapter les accompagnements éducatifs aux besoins spécifiques des personnes vieillissantes ; - Participer à la prévention des risques (chutes, isolement, dénutrition, désorientation) ; - Transmettre[...]

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Accueillant / Accueillante d'enfants

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'association INALTA recrute pour le dispositif d'accueil d'urgence : Assistants familiaux (H/F) - Famille d'accueil Agréé par le Conseil Départemental pouvant accueillir des mineurs Salaire brut selon Convention Collective Nationale de 1966 + Indemnités entretien L'accueil d'urgence est défini comme un accueil sans délai et non préparé d'un mineur confié à l'Aide Sociale à l'Enfance, consécutif à une situation de crise et/ou à un risque de danger avéré. Cette mesure doit être exécutée dans les 24 heures suivant la demande ou l'ordonnance. L'accueil d'urgence est activé lorsque la situation d'un enfant ou d'un adolescent nécessite de le soustraire de son environnement familial pour sa protection en raison des dangers encourus. Il concerne également les situations où il est nécessaire de modifier la prise en charge d'un mineur déjà confié à l'ASE en raison d'une situation de crise. Missions : Dans le cadre d'un dispositif de protection de l'enfance, vous serez en charge de : L'accueil de mineurs à domicile ; L'accompagnement au quotidien ; Du travail d'équipe et en lien étroit avec l'équipe socio-éducative et psychologue (l'équipe socio-éducative suit le développement[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Milesse, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Association EIRA - Centre social de l'Antonnière Poste basé à La Milesse (72) Prise de poste : 4 mai 2026 Le Centre Social de l'Antonnière, association agréée par la CAF, intervient sur les communes d'Aigné, La Milesse et Saint-Saturnin. À travers son projet social, il agit pour renforcer le lien social, soutenir les familles, favoriser la participation des habitants, l'accès aux droits et accompagner les dynamiques locales. L'équipe est composée de 10 salariés permanents et d'animateurs vacataires. Le budget est d'environ 630 000€. Les missions Sous l'autorité du Conseil d'administration, le/la Directeur-rice : - Pilote et met en œuvre le projet social, en lien avec les habitants, bénévoles et partenaires - Anime la dynamique participative et les actions favorisant le vivre ensemble et l'engagement citoyen - Encadre et coordonne l'équipe salariée (10 permanents + vacataires) et accompagne les bénévoles - Assure la gestion administrative, financière et RH de la structure - Représente le centre social auprès des partenaires institutionnels et locaux Profil recherché - Formation supérieure en animation, action sociale ou gestion associative (DESJEPS, CAFDES, Master.) -[...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir rapidement dans le cadre d'un renfort d'activité, un drive situé à Chambéry recherche un(e) Préparateur(trice) de commandes. Vos missions : - Préparer les commandes clients à l'aide d'un terminal ou d'un bon de préparation - Prélever les produits en rayon dans le respect des procédures - Vérifier la conformité, la qualité et les dates de péremption des produits - Assurer le conditionnement et le stockage des commandes - Accueillir et remettre les commandes aux clients avec professionnalisme - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité Profil recherché : Une première expérience en logistique, drive ou grande distribution est un plus Personne dynamique, rigoureuse et organisée Sens du service client Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Poste avec station debout prolongée Conditions proposées : Poste en temps plein ou temps partiel selon profil Horaires variables du lundi au samedi, selon planning Rémunération selon convention collective Formation assurée à la prise de poste

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Diagnostiqueur / Diagnostiqueuse immobilier

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions : Rejoignez notre équipe de plus de 40 diagnostiqueurs répartis dans tout le territoire français, en tant que professionnel itinérant, bénéficiant de la flexibilité d'un environnement de travail dynamique sans bureau fixe, favorisant autonomie et collaboration à travers différents lieux d'intervention, sous l'accompagnement de votre Responsable Technique, Romain. Vous aurez pour missions : * Réalisation de diagnostics réglementaires tels que DPE, amiante, plomb, termites, électricité, gaz, etc ; * Utilisation d'équipements spécialisés pour des relevés précis ; * Détection d'anomalies ou de risques dans les installations et matériaux du bâtiment ; * Rédaction des rapports à l'issue des interventions dans le respect des délais impartis et conformes aux normes en vigueur ; * Recommandations et conseils aux clients, avec pédagogie et transparence ; * Contrôle régulier des certifications et des renouvellements nécessaires au métier ; * Veille permanente sur les évolutions réglementaires de la profession et du marché ; * Garantie d'une qualité d'analyse des diagnostics, soulignant la responsabilité du métier et des différents risques associés. Ces missions[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L' Association ADMR ENFANCE et PARENTALITE 73 regroupe sur le plan départemental tous les professionnels TISF et intervenants famille qui interviennent dans le champ du soutien à la parentalité, et ce lui de la prévention et protection de l'enfance Nous recherchons actuellement : 1 Technicien(ne) d'intervention social et familial CDI Temps Partiel ou temps complet de 20h à 35h /semaine Secteur Bassin Albertvillois (étendu) Sous l'autorité du Président de l'association, de la Directrice et de la Responsable de Secteur, vous assurez des interventions au domicile des familles à la demande du Conseil Départemental ou au titre de la CAF. Dans le cadre des contrats d'accompagnement des familles et des objectifs définis, vous intervenez auprès de familles fragilisées afin d'apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne touchant les enfants. Vous proposez des conseils pour les soins, l'éveil, l'éducation et la sécurité des enfants. Vous accompagnez les parents à prendre leur place dans leur relation avec leurs enfants. Vous participez au soutien scolaire et encadrez les droits de visite des enfants au domicile des parents.[...]

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montmélian, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir rapidement dans le cadre d'un renfort d'équipe, un magasin de grande distribution situé à Montmélian recherche un(e) Employé(e) de Libre-Service. Vos missions principales : - Mise en rayon des produits selon les consignes - Réassort et rotation des marchandises - Contrôle des dates de péremption et de la conformité des produits - Maintien de la propreté et de l'attractivité des rayons - Accueil et orientation des clients si besoin - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Première expérience en grande distribution appréciée Personne dynamique, sérieuse et organisée Capacité à travailler en équipe Autonomie et sens des responsabilités A prévoir du port de charges Conditions proposées : Poste en temps plein / temps partiel selon profil Travail possible le week-end selon planning Rémunération selon convention collective Horaires 5 h - 11 h

photo Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste

Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Argonay, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences ? Si vous aimez travailler dans une équipe soudée et ambitieuse, postulez dès maintenant pour nous rejoindre au sein de la Clinique d'Argonay ! Notre établissement est à la recherche d'un(e) hôte(sse) d'accueil, en CDI à 50% au service administratif. L'hôte(esse) accueille et oriente les personnes présentes dans le hall en garantissant le développement d'une image positive de l'établissement, dans le respect de l'engagement d'accueil et du programme de labélisation. Il/elle assure le traitement de la circulation optimale des flux téléphoniques. Missions permanentes : Accueil et orientation physique / téléphonique - réceptionner les appels externes et internes - recevoir toute personne qui se présente à la banque d'accueil de l'établissement (patients, famille, praticiens, visiteurs, ambulanciers, personnels, fournisseurs, prestataires.) - dispenser une information fiable à l'interlocuteur afin de l'orienter précisément - repérer le nom et la localisation des patients hospitalisés dans l'établissement - identifier les noms et responsabilités du personnel, praticiens[...]

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Gouvernant / Gouvernante en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Vétraz-Monthoux, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Directement rattaché(e) à la Direction Générale, en tant que Chef(fe) de Service Propreté, vous assurez la gestion et le suivi de l'activité de nettoyage, d'entretien et de services des repas au sein des établissements et services des pôles Adultes, Enfance et Travail en s'assurant du bien-être des personnes accueillies. Lieux d'activité : Vétraz-Monthoux et Saint-Julien en Genevois Vous coordonnez et suivez l'activité de nettoyage et de service des repas. Vous encadrez une équipe multi-site composée de 37 agents d'entretien et de restauration. Vous gérer les plannings, les absences et les remplacements. Vous développez les bonnes pratiques en lien étroits avec les agents des services intérieurs. Vous gérez les besoins en consommables. Vous travaillez en collaboration étroite avec les chefs de services et les directeurs. Formation : diplôme de niveau 5 (Bac +2). 5 ans minimum d'ancienneté dans un poste similaire. Compétences clés : o Leadership. o Reporting et communication. o Gestion des conflits. o Organisation. o Empathie et écoute. o Prise de décision. o Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité. o Maîtrise des techniques de nettoyage. o Aptitude à animer une[...]

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Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Dispositif Reliances 74 recherche pour son service AEMOH (Assistante Educative en Milieu Ouvert avec possibilité d'Hébergement) pour le secteur Chablais - Genevois un-e Educateur-ice (ES / EJE / ASS / CESF). Le service de l'AEMOH est autorisé pour accompagner des mineur-es, âgé-es de 0 à 17 ans révolus, domicilié-es sur le département de la Haute-Savoie, avec ou non leur fratrie. Sous la responsabilité d'un chef de service, le service d'AEMOH du Chablais - Genevois est constitué d'une équipe pluridisciplinaire (Travailleurs sociaux et psychologue). L'intervenant-e socio-éducatif-ve a pour mission de : - Créer un lien sécurisant avec l'enfant et la famille ; - Evaluer en continu la capacité de l'environnement à répondre aux besoins de l'enfant ; - Proposer aux familles des actions visant à remédier aux difficultés rencontrées ; - Réactiver ou faire émerger les compétences de la famille. Pour cela, elle-il devra : - Sous l'autorité du chef de service, concevoir et mettre en œuvre le projet personnalisé (projet réaliste, mesurable, visant une amélioration de la situation) des situations dont elle-il est référent-e (entre 18 et 20 situations par professionnel-le en fonction[...]

photo Pisteur / Pisteuse secouriste

Pisteur / Pisteuse secouriste

Emploi

Praz-sur-Arly, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

**Saison 2025-2026** *Poste non-logé* La Société VAL D'ARLY Labellemontagne, filiale du Groupe LABELLEMONTAGNE, est constituée des trois stations villages que sont Notre Dame de Bellecombe, Flumet et Praz sur Arly. Elle fait partie du domaine skiable de l'Espace Diamant qui comporte 192 kilomètres de pistes de tous niveaux, réparties entre 1 000 et 2 069 mètres d'altitude. Vos missions : - Principalement centrées sur l'accueil client, la sécurisation des pistes et les secours sur le domaine skiable. - Vous êtes garant de la bonne utilisation des pistes de ski, visant à garantir une sécurité maximale aux usagers. Vous assurez, l'ouverture et la fermeture des pistes, le balisage et la sécurité du domaine skiable. - Vous anticipez les risques et dangers, vous avez les capacités à réagir rapidement à une situation d'urgence. - Vous réservez un accueil irréprochable par votre tenue et votre attitude, vous renseignez et orienter efficacement la clientèle. - Vous veillez au respect des exigences et procédures en matière de sécurité, de santé, de qualité de vie au travail et d'environnement, tout en étant force de proposition pour améliorer le service rendu. - Vous remplissez[...]

Ressources supplémentaires